蛋鸭的淘汰标准

为保证蛋鸭养殖的收益，一定要及时淘汰一些低产蛋鸭，以提高蛋鸭的产蛋率，并能降低蛋鸭的饲养成本。那么，蛋鸭的淘汰标准是什么，符合什么特征的蛋鸭要予以淘汰，一起来了解下。

一、蛋鸭的淘汰标准

蛋鸭在饲养过程中，不同的饲养方式，以及个体上的差异，常有10%～20%的鸭产蛋少或不产蛋。蛋鸭适时淘汰的目的：降低饲养成本，提高鸭群产蛋率。

当蛋鸭的第一个生产年过后，就要根据鸭的产蛋情况进行选择性的逐步淘汰，去除低产鸭，保留高产鸭。

注意，符合以下特征的蛋鸭，应及时予以淘汰：

1、达到利用年限的蛋鸭，要及时进行淘汰。一般来说，饲养年限超过3年以上。

2、换羽早、时间长、次数多。

3、泄殖腔很小，多皱纹且干燥。

4、头大颈粗短，嘴短而窄，且尖端平，向上方凸起不明显。

5、腹部较小且硬，耻骨末端只能容纳2指，高产鸭可容纳3～5指。

6、胸背狭窄，羽毛粗乱，蓬松无光泽。

7、体躯短，翅膀基部与腿根部只相距3～4指，高产鸭一般相距4指以上。

8、体态过于肥胖，贪吃贪卧的懒鸭。

9、手提鸭颈时，双脚上下不断划动。高产鸭两脚伸直，不摆动。

10、有病及残疾鸭，如跛行、产畸形蛋、习惯性产软壳蛋、体瘦膘差的病鸭。

二、淘汰蛋鸭的注意事项

对那些初步鉴定为低产的鸭，连续进行“摸蛋”，即用手指顶触蛋鸭的泄殖腔产道口，触摸是否有蛋。将没摸到蛋的鸭隔离，到第二天、第三天再摸，如果摸了三四次还摸不到蛋，就应淘汰。

对当年春季培育的新鸭群，即使产蛋率低，也不宜淘汰。蛋鸭500-600日龄时，要根据市场上鸭蛋和饲料的价格判断是否有必要保留。

如果鸭蛋的销售收入大于鸭的成本开支，整个鸭群仍可饲养。否则，即表明这批鸭已无利可图，即应对鸭群采取少量多次淘汰的方法，淘汰那些休产鸭和低产鸭，才能取得了较好的经济效益。

具体标准：

1）养殖年限最高不能超过3年。

2) 头大颈粗短，嘴巴短而窄、尖端平、上方突起不明显、眼小不突出、无神，背胸部都狭窄，羽毛零乱、蓬松、没有光泽、“粗毛大花” 。

3) 耻骨间距窄，只能容纳2～2.5指；高产蛋鸭可容纳3～4指；泄殖腔紧小而收缩、多皱纹、较干燥。

4)腹小而较硬，耻骨末端仅能容纳2.5指；高产蛋鸭可容纳3～4.5指。

5)体躯短，翅膀基部与脚跟部仅能容纳3～3.5指；高产蛋鸭可容纳4指以上。

6)抓住鸭颈将鸭提起时，低产鸭的双脚屈起，并不动弹，各趾靠拢；高产蛋鸭两脚向下伸直不动弹，各趾张开。

7)换羽早，换羽时间长、次数多。

8)贪吃，吃了就卧，光长脂肪不下蛋，体态过于肥胖的。

9)有残疾的病鸭，如跛行、单眼和习惯性下软壳蛋、畸型蛋，鸭体过瘦。

三、淘汰鸭的饲养管理

1、采用半开放平养方式，室内有垫草、料槽等，室外有运动场、饮水槽、洗浴池，自然通风。

2、把淘汰鸭分格单独饲养，饲喂量、光照时间及强度、饲养密度、操作程序同产蛋鸭饲养管理，争取短期育肥出售。

注意事项

在淘汰低产鸭和休产鸭时，为保证产蛋鸭群的正常公母配比，相应也淘汰一些公鸭。

然后，剩下的产蛋鸭群在原围栏内所占面积、食槽位置、环境卫生都有所改善，以提高后期产蛋鸭的饲养管理水平。

以上就是蛋鸭的淘汰标准，希望对大家有所帮助。